Baldwin Partners a récemment été reconnue pour son engagement envers le bien-être et la qualité de vie au travail. Depuis janvier 2023, l’entreprise est certifiée « HappyIndex AtWork » par ChooseMyCompany, une organisation qui évalue le bonheur des employés dans les entreprises.
La récompense d'un engagement continu pour améliorer le bien-être des employés.
Cette certification est le résultat de l’engagement continu de Baldwin Partners à créer un environnement de travail positif et productif pour ses employés.
Le processus de certification « HappyIndex AtWork » de ChooseMyCompany est rigoureux et exigeant, mais Baldwin Partners a réussi à répondre à tous les critères pour obtenir cette certification. Les résultats de l’enquête menée par ChooseMyCompany ont montré que nos Baldwiners ont exprimé un haut niveau de satisfaction en matière de bien-être et de qualité de vie au travail.
Les employés ont salué l’entreprise pour les initiatives qu’elle a mises en place pour améliorer leur bien-être et leur qualité de vie au travail. Parmi les principales initiatives, on peut citer un management participatif, des projets collaboratifs et des actions à impact positif grâce à la fondation Baldwin.
Les Baldwiners ont également souligné l’atmosphère de travail positive et inclusive, ainsi que la culture d’entreprise qui encourage la collaboration et l’initiative. Ces éléments ont contribué à renforcer la satisfaction des employés et à augmenter leur engagement.
Quelques chiffres clefs de nos Baldwiners :
Continuer à investir dans le bien-être de ses employés !
La certification « HappyIndex AtWork » de ChooseMyCompany est un témoignage du succès de Baldwin Partners dans ses efforts pour créer un environnement de travail positif et productif pour ses employés. Cela montre également que l’entreprise est engagée à continuer d’investir dans le bien-être et la qualité de vie de ses employés.
En fin de compte, la certification « HappyIndex AtWork » de ChooseMyCompany est une reconnaissance bien méritée pour Baldwin Partners, qui a su mettre en place des politiques et des pratiques qui contribuent à améliorer la satisfaction et l’engagement des employés. Cette certification montre également que l’entreprise est résolue à continuer de soutenir le bien-être et la qualité de vie de ses employés, tout en augmentant la productivité et le succès de l’entreprise dans son ensemble.
Soyons fiers d’être des Baldwiners !